Američka kompanija otpušta 17.000 zaposlenih

Aleksandra Nikolić аватар

Američka kompanija „Boing“ odlučila je smanjiti radnu snagu za deset posto, što znači da će oko 17.000 ljudi ostati bez posla. Ovaj potez dolazi u trenutku kada se gubici kompanije povećavaju, a štrajk mašinista ulazi u petu nedelju, zbog čega je obustavljen rad u fabrici aviona.

Kompanija neće moći isporučivati svoj još uvijek nesertifikovani širokotrupni avion „777X“ do 2026. godine, što dovodi u pitanje plan koji kasni već šest godina. Testiranja ovog modela aviona su obustavljena u avgustu zbog otkrivenih strukturnih oštećenja na jednom od njih.

Izvršni direktor Keli Ortberg istakao je da će kompanija morati prekinuti proizvodnju 767 komercijalnih teretnih aviona od 2027. godine, nakon što isporuče već naručene avione. Situacija je teška i neizvjesna, te je potrebno donijeti teške odluke kako bi se osigurala konkurentnost i dugoročna isporuka aviona kupcima.

U preliminarnim finansijskim projekcijama, „Boing“ je najavio da očekuje operativni novčani deficit od 1,3 milijarde dolara u trećem kvartalu. Agencije za kreditni rejting upozorile su da postoji rizik da kompanija izgubi svoj rejting investicione klase, dok „Boing“ bilježi gubitke u godini koju su rukovodioci kompanije smatrali godinom preokreta.

Ova situacija predstavlja ozbiljan izazov za kompaniju „Boing“ i njene zaposlenike. Smanjenje radne snage za deset posto znači da će mnogi radnici ostati bez posla, dok se planovi za isporuku novih modela aviona odgađaju i dovode u pitanje. Na upravi kompanije je veliki pritisak da pronađu rješenja za trenutnu krizu i osiguraju stabilnost poslovanja u budućnosti.

Ovi problemi mogu imati dugoročne posljedice ne samo za kompaniju „Boing“, već i za cijelu avioindustriju. Uslijed globalne pandemije, mnoge kompanije su suočene sa smanjenjem potražnje za letovima i avionima, što dodatno komplicira situaciju. Potrebno je pronalaziti inovativna rješenja i prilagoditi se novim okolnostima kako bi se oporavak sektora ubrzao i osigurala održivost poslovanja.

Radnici, sindikati i rukovodstvo kompanije „Boing“ moraju zajedno raditi na pronalaženju izlaza iz ove krize i osigurati bolju budućnost za sve uključene. Važno je uspostaviti dijalog i suradnju kako bi se pronašla održiva rješenja i spriječile daljnje negativne posljedice po zaposlene, kompaniju i cijelu industriju.

Očekuje se da će „Boing“ morati poduzeti dodatne korake kako bi se izborio sa trenutnom situacijom i osigurao dugoročni oporavak. Važno je sagledati sve činjenice i razmotriti mogućnosti za restrukturiranje poslovanja, smanjenje troškova i povećanje efikasnosti kako bi se prevazišli trenutni izazovi.

U zaključku, američka kompanija „Boing“ suočava se sa teškim vremenima zbog gubitaka, štrajka mašinista i odgode isporuke novih modela aviona. Neophodno je donijeti teške odluke i pronaći održiva rješenja kako bi se osigurala budućnost kompanije i očuvala konkurentnost na tržištu. Samo zajedničkim naporima svih uključenih može se izboriti sa trenutnom krizom i krenuti prema boljoj budućnosti.

Aleksandra Nikolić аватар